La Société Philanthropique, fondée en 1780 et reconnue d’utilité publique, exerce dans le domaine de l’action sociale et médico‑sociale (41 établissements, 1 700 salariés, 130 M€ de budget). Elle recherche :

Un Directeur Logement, chargé de la gestion de 15 immeubles à vocation sociale et de 4 Foyers d’Étudiants et Jeunes Actifs (FEJA), situés à Paris et en petite couronne.

Poste et missions :

Sous l’autorité du Directeur de pôle et dans le respect des orientations politiques de l’Association, vous aurez pour principales missions de :

• Piloter l’organisation, la gestion et l’optimisation du parc locatif, en garantissant la qualité du service rendu aux usagers et le respect de la réglementation ;
• Encadrer et accompagner une équipe d’environ vingt professionnels, dans le respect de la politique RH et des procédures internes ;
• Travailler en lien étroit avec le Directeur juridique immobilier sur l’ensemble des sujets immobiliers (recrutement en cours) ;
• Assurer, en collaboration avec la direction financière, la gestion budgétaire et comptable de l’entité ;
• Participer activement à la stratégie de développement du parc locatif ;
• Superviser la gestion technique du bâti, le pilotage des travaux, la maintenance, les investissements et la coordination des prestataires externes ;
• Assurer un reporting régulier, structuré et fiable auprès de la Directrice de Pôle et du Comité de Direction.

Profil recherché :

Vous disposez d’une formation supérieure Bac +4 minimum (université ou grande école), avec idéalement une spécialisation en immobilier, gestion locative ou économie du logement social.

Vous justifiez d’une expérience d’au moins 5 ans sur une fonction similaire, acquise de préférence dans le secteur du logement social.

Véritable manager fédérateur, vous savez accompagner les équipes, structurer l’organisation, développer les compétences et gérer des situations managériales sensibles.

Vous appréciez combiner vision stratégique et intervention opérationnelle, en étant capable d’appréhender les enjeux du patrimoine tout en intervenant sur le terrain lorsque nécessaire.

Compétences et qualités attendues :

• Connaissance de la réglementation applicable à la gestion locative, notamment dans le secteur social ;
• Maîtrise des processus et outils de gestion locative ;
• Capacité confirmée à manager une équipe ;
• Intérêt pour l’économie sociale et solidaire, avec une aptitude à développer des projets innovants en matière de logement ;
• Rigueur, méthode et sens du service.

Merci d’adresser votre candidature à l’adresse suivante : c.berger@philanthropique.asso.fr